Μελέτη Eurofound. Αντιπροσωπευτικότητα και Κοινωνικός Διάλογος στον Κατασκευαστικό Τομέα της Ευρώπης

Αυτή η μελέτη του Ευρωπαϊκού Ιδρύματος για τη Βελτίωση των Συνθηκών Διαβίωσης και Εργασίας (Eurofound), που δημοσιεύτηκε στις 13 Δεκεμβρίου 2024, αξιολογεί την αντιπροσωπευτικότητα των ευρωπαϊκών κοινωνικών εταίρων στον κατασκευαστικό τομέα. Παρέχει πληροφορίες που επιτρέπουν την αξιολόγηση της εκπροσώπησης των οργανώσεων που συμμετέχουν στον Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Διάλογο για τον κατασκευαστικό τομέα. Ο βαθμός εκπροσώπησής τους καθορίζει τη νομιμότητά τους να συμμετέχουν σε διαβουλεύσεις, να παίζουν ενεργό ρόλο και να διαπραγματεύονται συμφωνίες στον συγκεκριμένο τομέα.

Ο στόχος της μελέτης είναι να εντοπίσει τους κύριους φορείς εκπροσώπησης σε εθνικό και ευρωπαϊκό επίπεδο, που συμμετέχουν στις εργασιακές σχέσεις και τον κοινωνικό διάλογο στα κράτη-μέλη της Ευρωπαϊκής Ένωσης, ενισχύοντας την κατανόηση της διαδικασίας διαπραγματεύσεων και συνεργασίας σε ευρωπαϊκό επίπεδο.

Η έρευνα αξιολογεί την εκπροσώπηση της FIEC – Ευρωπαϊκή Ομοσπονδία Κατασκευαστικής Βιομηχανίας, που εκπροσωπεί εργοδότες από 24 κράτη-μέλη, και της EFBWW – Ευρωπαϊκή Ομοσπονδία Οικοδόμων και Εργαζομένων στο Ξύλο, που εκπροσωπεί εργαζόμενους από τον ίδιο αριθμό κρατών. Επιπλέον, μελετά την εκπροσώπηση της EBC – Ευρωπαϊκή Συνομοσπονδία Κατασκευαστών, η οποία αφορά εργοδότες μικρών και μεσαίων επιχειρήσεων και τεχνιτών από 15 κράτη-μέλη.

Το πλήρες κείμενο της μελέτης Representativeness of the European social partner organisations: Construction sector είναι διαθέσιμο εδώ.